Avtal

En av Farmaciförbundets viktigaste uppgifter är att sluta kollektivavtal med arbetsgivaren. Ett kollektivavtal är en skriftlig överenskommelse mellan parterna för hur arbets- och anställningsvillkor, det vill säga hur dina rättigheter och skyldigheter ska hanteras på arbetsplatsen.

Ofta kompletterar avtalet de arbetsrättsliga lagarna.

Avtalet reglerar bland annat löner och villkor om arbetstid, övertidsersättning, ersättning för restid, sjuklön, semester, föräldraledighet, arbetsmiljö, kompetensutveckling, uppsägningstid med mera.

Sämre villkor än vad som står i avtalet är inte tillåtet, vilket däremot bättre självklart är. Arbetar du på en arbetsplats med ett kollektivavtal har du ett bättre skydd än om du inte gör det.

Farmaciförbundet sluter också andra avtal, till exempel samverkansavtal som handlar om inflytande för de anställda. Farmaciförbundet driver hårt att samverkan och medbestämmande ska ligga så nära medarbetarna som möjligt.